신세계그룹, 청년 취업 위한 '퓨처앤드림 아카데미' 운영

세 줄 요약

신세계그룹은 청년층의 직무 역량을 높이고 고용을 활성화하기 위한 '퓨처앤드림 아카데미' 프로그램을 운영한다고 18일 밝혔다.

이마트, 조선호텔앤리조트, 신세계푸드, 신세계 I&C 등 그룹 내 주요 4개 계열사가 참여해 '유통 전문가 양성' 과정을 운영한다.

이마트 매장과 물류센터, 식품 제조공장, 호텔, 데이터센터 등 주요 사업장을 직접 방문해 유통 현장 이해도를 높일 수 있다.

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비수도권서 400명 모집

(서울=연합뉴스) 정수연 기자 = 신세계그룹은 청년층의 직무 역량을 높이고 고용을 활성화하기 위한 '퓨처앤드림 아카데미' 프로그램을 운영한다고 18일 밝혔다.

산업통상자원부와 고용노동부가 주관하는 'K-뉴딜 아카데미' 사업의 일환으로, 청년을 대상으로 직업 능력을 개발하기 위한 훈련 프로그램이다.

취업 교육 기회가 상대적으로 제한적인 지방 청년의 참여를 독려하기 위해 전원 비수도권 지역에서 선발하는 커리큘럼을 기획했다.

전체 교육 인원은 1기 200명, 2기 200명 총 400명 규모다.

이마트, 조선호텔앤리조트, 신세계푸드, 신세계I&C 등 그룹 내 주요 4개 계열사가 참여해 '유통 전문가 양성' 과정을 운영한다.

이마트 매장과 물류센터, 식품 제조공장, 호텔, 데이터센터 등 주요 사업장을 직접 방문해 유통 현장 이해도를 높일 수 있다.

수강생들은 이마트와 트레이더스 주요 매장을 방문해 매장 운영을 체험하고, 신선 상품 저장·생산 노하우가 집약된 '후레쉬센터'를 견학한다. 제과 제품을 제조해보는 실습 프로그램도 참여할 수 있다.

모집 기간은 1기는 이날부터 7월 13일까지, 2기는 이날부터 8월 18일까지다. 서류와 면접을 거쳐 수강생을 선발한다.

신세계그룹은 교육과정 종료 후 우수 수료자 대상으로 상위 5%는 즉시 채용, 차상위 10%는 서류전형 면제 등의 실질적 채용 연계 혜택을 제공할 방침이다.

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