Almanya'da Emeklilik Reformu Önerisi: İsveç Modeli ve Yaş Yükseltme

Almanya'da Şansölye Friedrich Merz tarafından görevlendirilen bir komisyon, nüfusun yaşlanmasının emeklilik sistemi üzerindeki baskısını azaltmak amacıyla İsveç modelini temel alan yeni bir emeklilik fonu kurulmasını ve emeklilik yaşının kademeli olarak yükseltilmesini önerdi.

Yeni fonun, çalışanlar ve işverenlerin zorunlu katkılarıyla finanse edilmesi ve finansal varlıklara yatırım yapması öngörülüyor. İsveç modelinden esinlenen bu fon, mevcut "kullandığın kadar öde" sistemini tamamlayacak.

Merz, "Yasal emeklilik planında sermaye piyasasının kullanılması, emeklilik sistemimizin uzun vadeli sürdürülebilirliğini ve istikrarını belirleyen belki de en önemli faktördür" dedi.

Almanya'nın mevcut emeklilik sistemi, çalışanlar ve işverenlerin katkılarıyla finanse ediliyor. Ancak yaşlanan nüfus ve azalan çalışan sayısı, sistem üzerinde mali baskı yaratıyor.

Merz, önerilen modelin katkı paylarını yönetilebilir seviyelerde tutacağını ve genç çalışanların gelecekte güvenilir emeklilik geliri elde etmesini sağlayacağını belirtti. Koalisyon ortakları Sosyal Demokrat Parti ile hızlı uzlaşma çağrısında bulundu.

Sosyal Demokrat Parti'nin eş lideri ve Çalışma Bakanı Baerbel Bas, parti içi itirazlara rağmen raporun bütüncül uygulanmasını desteklediğini açıkladı: "Bu paketi uygulamaya koymak istiyorum."

Emeklilik yaşı kademeli olarak artırılacak

Raporda ayrıca, 45 yıl prim ödeyenlerin 63 yaşında emekli olabilmesine imkân tanıyan erken emeklilik uygulamasının kaldırılması ve emeklilik yaşının yaşam beklentisindeki artışa paralel olarak 2090'ların başında yaklaşık 70 yaşa çıkarılması tavsiye edildi. Mevcut planlamaya göre emeklilik yaşının 2030'ların başında 67 yaşa ulaşması öngörülüyor.

Rapor, koalisyon hükümetinin yaz tatili öncesinde vergi ve sosyal güvenlik reformlarını içeren kapsamlı bir paket üzerinde uzlaşmaya çalıştığı dönemde yayımlandı.

İş dünyası temsilcileri, önerileri emeklilik sisteminde önemli bir adım olarak değerlendirirken, sendikalar 63 yaşında emeklilik imkânının kaldırılmasına karşı çıktı. Sendikalar, bu düzenlemenin fiziksel olarak ağır işlerde çalışanları olumsuz etkileyeceğini savundu.

Alman İşverenler Federasyonu (BDA), sermaye finansmanı modelinin işveren katkılarını artırabileceği uyarısında bulundu.

"Yılda en az 30 milyar euro kaynak yaratacak"

Merz, yeni sistemin sermaye piyasaları aracılığıyla ekonomik yatırımlar için yılda en az 30 milyar avro kaynak yaratacağını belirtti.