Eilmeldung

TRİzmir-Uşak kara yolunda tiner yüklü TIR devrildi: 2 ölü, 4 yaralı TRÖğretmenler Ankara'da Eylemlerini Sürdürüyor: Taban Maaş ve Özlük Hakları Talebi TRNew York'ta Silahlı Saldırı Paniği: Times Meydanı'nda Tartışma Kanlı Bitti TRMidyat'ta Tarihi Kiliseye Ait Süryanice Yazılı Kitabeler Bulundu TRSinema Seyircisi Sayısı Azalırken Yeni İndirim Yönetmeliği Geldi TRCHP'de Disiplin Süreci ve Görev Değişiklikleri: Özgür Çelik'ten Sert Açıklamalar TRKılıçdaroğlu'nun "Aklansınlar!" Çıkışı ve Yargı Sistemi Eleştirisi TRCHP'de Olağanüstü Kurultay Tartışması: Özgür Özel'den İl Başkanlarına Yol Haritası TRTÜSİAD: Türkiye'nin Yeni Kalkınma Hikayesi Demokratik Anlayışla Yazılmalı TRDemokratik İktidarın Meşruiyet Koşulları ve Seçim Manipülasyonu Yöntemleri TRİzmir-Uşak kara yolunda tiner yüklü TIR devrildi: 2 ölü, 4 yaralı TRÖğretmenler Ankara'da Eylemlerini Sürdürüyor: Taban Maaş ve Özlük Hakları Talebi TRNew York'ta Silahlı Saldırı Paniği: Times Meydanı'nda Tartışma Kanlı Bitti TRMidyat'ta Tarihi Kiliseye Ait Süryanice Yazılı Kitabeler Bulundu TRSinema Seyircisi Sayısı Azalırken Yeni İndirim Yönetmeliği Geldi TRCHP'de Disiplin Süreci ve Görev Değişiklikleri: Özgür Çelik'ten Sert Açıklamalar TRKılıçdaroğlu'nun "Aklansınlar!" Çıkışı ve Yargı Sistemi Eleştirisi TRCHP'de Olağanüstü Kurultay Tartışması: Özgür Özel'den İl Başkanlarına Yol Haritası TRTÜSİAD: Türkiye'nin Yeni Kalkınma Hikayesi Demokratik Anlayışla Yazılmalı TRDemokratik İktidarın Meşruiyet Koşulları ve Seçim Manipülasyonu Yöntemleri

national labour relations commission

Stabil1 Meldungen1 QuellenZuletzt aktualisiert: 20.05.2026

Verwandte Themensamsung electronics trade union strike bonus payouts labor dispute choi seung-ho sk hynix

Neueste Meldungen

Samsung Electronics Union to Strike Over Bonus Dispute

Business·20.05.2026KI-Zusammenfassung

Samsung Electronics Union to Strike Over Bonus Dispute

Samsung Electronics' trade union announced a planned 18-day strike starting Thursday after negotiations with management failed regarding bonus payouts. The union seeks formalization of bonus scheme changes beyond one year, removal of a 50% salary cap, and allocation of 15% of annual operating profit to bonuses.