Пентагон: Продвижение в ВМС США основано на заслугах, а не на расе и поле
En resumen
Пентагон опроверг сообщения о блокировке продвижения женщин и темнокожих офицеров в ВМС США, заявив, что повышения получают только самые квалифицированные сотрудники на основе заслуг, а не расы или пола.
Resumen generado por IA
Por qué importa
Министерство войны США (Пентагон) отреагировало на сообщения о том, что глава ведомства якобы заблокировал продвижение по службе в ВМС нескольких женщин-офицеров и темнокожих. В заявлении подчеркивается, что продвижение основано на квалификации.
ВАШИНГТОН, 2 июн - РИА Новости. В министерстве войны США ответили на сообщения об увольнении из ВМС женщин и темнокожих, заявив, что работу и повышение получают только самые квалифицированные сотрудники.
"Все просто: самые квалифицированные люди получают работу и заслуживают повышение", - написала пресс-служба Пентагона в соцсети Х.
Там заявили, что продвижение в ведомстве осуществляется на основе заслуг, квалификации и показателей, а не из-за идентификации.
"Эра продвижения, основанного на расе и поле, закончилась в министерстве войны", - заявило ведомство.
Preguntas abiertas
- Были ли действительно сообщения о блокировке продвижения?
- Каковы конкретные критерии квалификации, используемые в ВМС США?
- Существуют ли какие-либо статистические данные, подтверждающие или опровергающие заявления о расовом или гендерном дисбалансе в продвижении по службе?
