IBGE abre mais de 30 vagas temporárias em Roraima com salários de até R$ 4.008

As vagas são temporárias divididas em cinco funções, com salários que variam entre R$ 2.128 e R$ 4.008, além de benefícios.

As inscrições devem ser feitas até o dia 1º de julho exclusivamente pela internet, no site do Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC), responsável pela organização do certame.

Veja as funções:

Agente Operacional Regional (5 vagas);

Agente Censitário Administrativo (9 vagas);

Agente Censitário de Informática (6 vagas);

Agente Censitário Regional (5 vagas);

Agente Censitário Supervisor (15 vagas).

As oportunidades estão distribuídas para quatro municípios de Roraima, bem como terras indígenas de difícil acesso, que abrangem atividades administrativas, operacionais, de supervisão e suporte tecnológico ligadas à execução da pesquisa, considerada uma das principais fontes de informações sobre a produção agropecuária brasileira.

Amajari: 7 vagas;

Boa Vista: 7 vagas;

Caracaraí: 7 vagas;

Rorainópolis: 7 vagas;

Terras indígenas de difícil acesso: 4 vagas.

O prazo começou às 10h desta sexta-feira e segue até as 23h do dia 1º de julho, no horário de Brasília. A taxa de inscrição é de R$ 53.

A aplicação da prova objetiva está prevista para 27 de setembro, e o resultado final da seleção deve ser divulgado em 18 de dezembro, conforme o cronograma do edital.

Todos os cargos exigem ensino médio completo. Para as funções de Agente Operacional Regional, Agente Censitário Regional e Agente Censitário Supervisor também é necessário possuir Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria B válida.

Além dos salários, os contratados terão direito a auxílio-alimentação de R$ 1.192, auxílio-transporte, auxílio pré-escolar, férias proporcionais e 13º salário proporcional.

Os contratos terão duração inicial de até 12 meses e poderão ser prorrogados de acordo com a necessidade da operação e a disponibilidade orçamentária. Os contratados trabalharão em jornada de 40 horas semanais, distribuídas em oito horas diárias.

A seleção será feita por meio de prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório. Os candidatos deverão escolher, no momento da inscrição, a função, a localidade de concorrência e o município onde pretendem realizar a prova.

O edital também prevê reserva de vagas para pessoas com deficiência, pessoas pretas ou pardas, indígenas e quilombolas. Do total de oportunidades, 5% são destinadas a candidatos com deficiência, 25% a pessoas pretas ou pardas, 3% a indígenas e 2% a quilombolas.

Cronograma

12 de junho — Abertura das inscrições

1º de julho — Encerramento das inscrições

21 de setembro — Divulgação do cartão de convocação da prova

27 de setembro — Aplicação da prova objetiva

28 de setembro — Divulgação do gabarito preliminar

3 de novembro — Resultado definitivo da prova objetiva

18 de dezembro — Resultado final da seleção