عاجل
RUВ Николаеве снова прогремел взрыв на фоне воздушной тревогиTRRyanair uçağı motor arızası nedeniyle Selanik'e acil iniş yaptıJP元検事、証拠開示せず無罪確定の再審事件で報告書公表ARاليابان تشجع صناديق التقاعد على زيادة الاستثمار المحلي.. والأسواق تستجيبARافتتاح «بوليفارد بيزنس بارك» في السعودية باستثمار مليار ريال.. ومعرض لـ«بوتيرو» في نيويورك وفيلم سوري عن الحربRUСотрудники Мурманского океанариума получили зарплату благодаря помощи неравнодушныхCN中国长城博物馆改造提升工程完成竣工联合验收CN天津为孕早期女性织就健康守护网 60家助产机构全覆盖早孕门诊RUТуск призвал украинцев пересмотреть отношение к УПАDEEasyjet-Übernahme: Apollo-Angebot übertrifft CastlelakeRUВ Николаеве снова прогремел взрыв на фоне воздушной тревогиTRRyanair uçağı motor arızası nedeniyle Selanik'e acil iniş yaptıJP元検事、証拠開示せず無罪確定の再審事件で報告書公表ARاليابان تشجع صناديق التقاعد على زيادة الاستثمار المحلي.. والأسواق تستجيبARافتتاح «بوليفارد بيزنس بارك» في السعودية باستثمار مليار ريال.. ومعرض لـ«بوتيرو» في نيويورك وفيلم سوري عن الحربRUСотрудники Мурманского океанариума получили зарплату благодаря помощи неравнодушныхCN中国长城博物馆改造提升工程完成竣工联合验收CN天津为孕早期女性织就健康守护网 60家助产机构全覆盖早孕门诊RUТуск призвал украинцев пересмотреть отношение к УПАDEEasyjet-Übernahme: Apollo-Angebot übertrifft Castlelake
Newsgather
BackRząd wprowadza reformę ochrony zdrowia: nowe limity płac, e-kolejka i jawność konkursów
Rząd wprowadza reformę ochrony zdrowia: nowe limity płac, e-kolejka i jawność konkursów
يتطور
RMF242 g önceسياسة2 dk okuma

Rząd wprowadza reformę ochrony zdrowia: nowe limity płac, e-kolejka i jawność konkursów

نظرة سريعة

  • Ministerstwo Zdrowia zapowiada reformę systemu ochrony zdrowia, wprowadzając limity wynagrodzeń dla medyków (do 240 zł brutto/godz.), centralną e-kolejkę na zabiegi oraz jawność konkursów na świadczenia.
  • Zmiany mają zapobiegać nadużyciom i zapewnić transparentność.

ملخص مُنشأ بالذكاء الاصطناعي

لماذا يهم

Ministerstwo Zdrowia zapowiada reformę systemu ochrony zdrowia, która ma na celu wyeliminowanie niedoskonałości i nadużyć. Planowane są limity wynagrodzeń, centralna e-kolejka i jawność konkursów.

حجم الخط

Przez lata narastały niedoskonałości, które stworzyły przestrzeń do nadużyć dla tych, którzy potrafią wykorzystywać luki, omijać zasady i stawiać własny interes nad interesem pacjenta – mówiła o obecnym systemie ministra zdrowia.

Szefowa resortu zdradziła, że plan zmian był tworzony przez miesiące przez specjalistów. Część rozwiązań jest już wdrożona. Dodawała też, że resort jest otwarty na kolejne zmiany. Później przeszła do prezentacji jego poszczególnych punktów.

240 zł brutto za godzinę

Pierwszy z nich to kominy płacowe. Dziś potrzebujemy pełnej wiedzy, rzetelnej analizy i konkretnych decyzji. Pierwszy krok został wykonany: ustawa, która umożliwi gromadzenie danych na podstawie numeru PESEL, czeka na podpis prezydenta – mówiła.

Dodawała, że wprowadzony zostanie maksymalny poziom wynagrodzeń. Zarówno indywidualnych, jak i tych maksymalnych wydatków, których spodziewamy się czy rekomendujemy w ramach budżetów szpitali ze środków przekazywanych z NFZ – tłumaczyła.

Sobierańska-Grenda przyznała, że maksymalny udział kosztów wynagrodzeń w budżetach szpitali ze środków przekazanych przez NFZ to średnio 81,3 proc.

Chcemy również zmierzyć się z maksymalnym limitem wynagrodzeń dla indywidualnego pracownika medycznego. Naszą stawką wyjściową, którą proponujemy, jest kwota do 240 zł brutto za godzinę. Jest to wskaźnik, który przyjmujemy jako przelicznik do etatu - zaznaczała.

Planowane jest też jawność wyników postępowania konkursów ogłaszanych przez szpitale na świadczenia medyczne.

E-kolejka na zabiegi

Ma powstać też centralna e-kolejka. Nie ma naszej zgody na luki w systemie, które umożliwiają ingerowanie w kolejność przyjmowania pacjentów. Podkreślam jednoznacznie: Nikt nie powinien otrzymywać pomocy poza kolejnością – zaznaczała.

E-kolejka ma gwarantować zapisy do szpitali na zapisy planowe. To, co budzi największe emocje, to jest ten moment, gdzie dochodzi do największych nadużyć. Jesteśmy przekonani, że te rozwiązania spowodują transparentne, przejrzyste zasady dla wszystkich pacjentów niezależnie od tego, czy przechodzą przez gabinet prywatny czy korzystają z protekcji – mówiła. To rozwiązanie ma zostać wprowadzone do końca 2026 roku.

Proces rozszerzania e-rejestracji ma być zakończony w ciągu dwóch lat. Do końca 2027 roku system ma objąć 39 specjalizacji. W systemie ma być widoczne, czy pacjent był na wizycie, przełożyć ją i z niej zrezygnował.

Afery przyspieszają działanie rządu

Działania resortu zdrowia związane z pilnym reformowaniem ochrony zdrowia są pokłosiem ujawnionych przez portal zero.pl nieprawidłowości w Warszawskim Szpitalu Południowym, w którym lekarz bez specjalizacji był koordynatorem SOR. W ubiegłym roku medyk, pracując w kilku placówkach, zarobił 1,6 mln zł, a tylko w Szpitalu Południowym w 2025 r. wypracował łącznie 3976 godzin, co daje średniomiesięcznie 331 godzin na podstawie umów cywilnoprawnych/kontraktowych.

ما الذي يجب مراقبته

توقعات الذكاء الاصطناعي — احتمالات وليست حقائق

  • Wprowadzenie centralnej e-kolejki do końca 2026 roku.

    مرجح · خلال أشهر

  • Rozszerzenie e-rejestracji na 39 specjalizacji do końca 2027 roku.

    مرجح · خلال سنوات

أسئلة مفتوحة

  • Jakie będą dokładne kryteria wyboru wykonawców konkursów?
  • Czy e-kolejka obejmie wszystkie typy wizyt (pilne, planowe)?
  • Jakie będą konsekwencje dla placówek nieprzestrzegających nowych zasad?

مواضيع ذات صلة

This article was originally published by RMF24.

أخبار ذات صلة

المزيد حول هذا الموضوعochrona zdrowia