O jogo do Brasil contra o Haiti na Copa do Mundo 2026 nesta sexta (19) altera a rotina no DF. Órgãos públicos, transporte e comércio terão horários especiais.
Na Colômbia, trabalhadores assalariados passam a ter jornada máxima de 42 horas semanais a partir de 15 de julho. Mudança, somada ao aumento do salário mínimo, gera adaptações em empresas, como fechamento mais cedo e automação, mas mercado de trabalho segue aquecido.
O Distrito Federal ajustará horários de funcionamento de órgãos públicos, comércio e transporte para os jogos do Brasil na Copa do Mundo de 2026. Servidores públicos distritais e federais poderão encerrar o expediente três horas antes das partidas, com compensação posterior das horas. O comércio terá liberação antecipada, com regras variando conforme a fase da competição.
Com a Copa do Mundo 2026 em andamento, empresas brasileiras lidam com a flexibilização de horários e folgas para funcionários. Especialistas recomendam planejamento, comunicação clara e respeito à diversidade de interesses para manter o profissionalismo e a produtividade.
Regras para servidores federais e comércio no DF durante a Copa do Mundo de 2026 foram anunciadas. Servidores federais podem encerrar expediente 3h antes dos jogos, com compensação posterior. O comércio terá horários reduzidos, com liberação de 1h antes das partidas.
Daniella de Oliveira, ex-atleta, e Jéssica Cristina Lima, assistente de arbitragem, são exemplos de mulheres que superam o machismo e a falta de espaço no futebol e no mercado de trabalho, inspirando jovens e mostrando protagonismo.
A Dimastec lança Mydhas, plataforma que integra RH, gestores e colaboradores para otimizar a gestão de jornadas complexas. A ferramenta promete reduzir horas extras, agilizar aprovações e fornecer dados em tempo real para decisões estratégicas.
O feriado de Corpus Christi, em 4 de junho, é ponto facultativo nacional. Entenda seus direitos se for trabalhar, como remuneração em dobro ou folga compensatória, e as regras para emendar o feriado.
O Senado Federal discute a PEC aprovada pela Câmara que reduz a jornada de trabalho. O presidente do Senado, Davi Alcolumbre, defende que a proposta passe por comissões para aprimoramento, criticando a Câmara por "carimbar" textos. Oposição apresenta PEC alternativa à CLT.
A Câmara dos Deputados aprovou uma PEC que reduz a jornada de trabalho de 44 para 40 horas por semana, com etapas de implementação e exceções para compensações. A proposta segue para o Senado.
O feriado de Corpus Christi (4 de junho) pode oferecer até 4 dias de descanso. Empresas privadas não são obrigadas a conceder a 'emenda de feriado', mas podem negociar. Servidores públicos dependem de decisões locais.
Relatório prevê redução da jornada de trabalho de 44 para 40 horas sem corte salarial em até 14 meses. A PEC também garante duas folgas semanais. Profissionais de nível superior com altos salários ficam fora das novas regras.
A Proposta de Emenda à Constituição (PEC) que visa acabar com a escala 6x1 e reduzir a jornada de trabalho para 40 horas foi apresentada pelo deputado Léo Prates. A proposta prevê a redução em duas etapas e a garantia de duas folgas semanais, com expectativa de votação no plenário da Câmara nesta semana.
O feriado de Corpus Christi em 4 de junho pode estender o descanso para até quatro dias. A data é ponto facultativo nacional, mas 20 capitais brasileiras a decretaram como feriado. Outros cinco feriados nacionais em 2026 também podem ser emendados.
Trabalhadores, aposentados, estudantes e ativistas foram às ruas em diversas cidades brasileiras no Dia Internacional do Trabalhador, 1º de maio, para exigir o fim da escala 6x1 (seis dias de trabalho e um de descanso) sem redução salarial. Em Brasília, o ato unificado foi realizado no Eixão do Lazer, na Asa Sul, organizado por sete centrais sindicais. Participantes relataram ilegalidades trabalhistas e defenderam que a redução da jornada aumenta a produtividade. A manifestação registrou confronto com apoiadores de Bolsonaro.
A Coffe Lab, escola de baristas e gestão de cafeterias fundada em 2004 em São Paulo, adotou a escala 4x3 (quatro dias de trabalho por três de folga) em julho de 2025 e registrou crescimento de 35% no faturamento anual, enquanto o setor de alimentação caiu 22%. A empresa, com duas unidades e mais de 30 funcionários, reduziu a jornada de 44 para 40 horas semanais e viu a rotatividade de funcionários cair para apenas 8%.
Trabalhadores brasileiros que cumprem jornadas de seis dias de trabalho e apenas um dia de folga defendem o fim da escala 6x1 nas manifestações do Dia do Trabalho. Diversos projetos de lei tramitam no Congresso Nacional para reduzir a jornada semanal. Trabalhadors relatam a dificuldade de conciliar tarefas domésticas, cuidados com filhos e descanso em apenas um dia livre.
