Metall- und Elektroindustrie: 24-Stunden-Streiks rücken näher

Im Tarifkonflikt der deutschen Metall- und Elektroindustrie zündet die Gewerkschaft IG Metall die nächste Eskalationsstufe. Nach Beschlüssen ihrer Tarifkommissionen haben heute die Bezirke der Gewerkschaft beim Vorstand beantragt, ganztägige Warnstreiks in einzelnen Betrieben zu genehmigen. Eine entsprechende Entscheidung der Gewerkschaftsspitze ist für diesen Donnerstag geplant und gilt als sicher.

In Baden-Württemberg kündigte die IG Metall an, dann bereits am Freitag in den dafür vorgesehenen Betrieben mit den Abstimmungen über die Warnstreiks zu beginnen. Einen neuen Verhandlungstermin wird es in Bayern vor Beginn der 24-Stunden-Warnstreiks nicht geben, machte der dortige Bezirk klar.

Arbeitgeber bieten 1,3 Prozent mehr Gehalt an

Die Arbeitgeber hätten die Verhandlungen mit ihrem bisherigen Kurs in eine Sackgasse geführt, erklärt der Bezirk NRW. "Wir haben Vorschläge gemacht, wie Industriearbeitsplätze gesichert, Standorte gestärkt und Zukunft gestaltet werden können. Die Arbeitgeber haben sie ausgeschlagen. Wer Sicherheit fordert, bekommt von den Arbeitgebern Unsicherheit angeboten", erklärt Bezirksleiter Knut Giesler laut Mitteilung.

In dem Tarifkonflikt fordert die IG Metall 5 Prozent mehr Geld für die rund 3,7 Millionen Beschäftigten. Zudem sollen Jobs und Standorte gesichert werden. Die Arbeitgeber haben eine widerrufbare Einmalzahlung und 1,3 Prozent mehr angeboten.

"Letzte Gelbphase vor der Rotphase"

Die ganztägigen Warnstreiks werden auch 24-Stunden-Warnstreiks genannt - unabhängig von den tatsächlichen Schichtzeiten in dem jeweils bestreikten Betrieb. Die Gewerkschaft hat sie 2017 eingeführt, um zwischen kurzen Warnstreiks und unbefristetem Erzwingungsstreik eine Zwischenstufe zu schaffen.

Erstmals und bislang zum einzigen Mal wurden die ganztägigen Warnstreiks im Jahr 2018 in der damals hoch ausgelasteten Metall- und Elektroindustrie eingesetzt. Der damalige IG-Metall-Chef Jörg Hofmann nannte sie "die letzte Gelbphase vor der Rotphase eines Flächenstreiks". Danach einigten sich die Parteien auf einen Abschluss: Eine Urabstimmung und unbefristete Streiks wurden nicht mehr ausgerufen.

In den Betrieben stimmen die Gewerkschaftsmitglieder zunächst über die Teilnahme ab. Nur bei einer Zustimmung von mindestens 50 Prozent der infrage kommenden Gewerkschaftsmitglieder kann gestreikt werden. Das Streikgeld richtet sich für jeden Teilnehmer nach Höhe des Gewerkschaftsbeitrags und Dauer der Mitgliedschaft.