عاجل
ARمنتخب النرويج يتفوق على كوت ديفوار ويتأهل إلى دور الستة عشرARالذكاء الاصطناعي في العالم العربي: بين الاستهلاك والإنتاج وتحديات التزييفARغزة.. الدفاع المدني يواصل البحث عن الرفات تحت الأنقاضARخروج ألمانيا من كأس العالم يثير عاصفة انتقادات وجدلاً سياسياًARتقرير ألماني: التطرف اليميني أكبر تهديد للنظام الديمقراطيARدراسة: عصير الجوافة قد يعزز فعالية علاج فقر الدم بنقص الحديدARمحادثات فنية بين الولايات المتحدة وإيران في الدوحةARألمانيا تودع مونديال 2026 بخسارة صادمة أمام باراغواي بركلات الترجيحARإيران وقطر تبحثان تنفيذ اتفاق مؤقت مع أمريكا دون محادثات مباشرةARالنشاط الصناعي الصيني يعود للنمو مدفوعاً بالذكاء الاصطناعي والصادراتARمنتخب النرويج يتفوق على كوت ديفوار ويتأهل إلى دور الستة عشرARالذكاء الاصطناعي في العالم العربي: بين الاستهلاك والإنتاج وتحديات التزييفARغزة.. الدفاع المدني يواصل البحث عن الرفات تحت الأنقاضARخروج ألمانيا من كأس العالم يثير عاصفة انتقادات وجدلاً سياسياًARتقرير ألماني: التطرف اليميني أكبر تهديد للنظام الديمقراطيARدراسة: عصير الجوافة قد يعزز فعالية علاج فقر الدم بنقص الحديدARمحادثات فنية بين الولايات المتحدة وإيران في الدوحةARألمانيا تودع مونديال 2026 بخسارة صادمة أمام باراغواي بركلات الترجيحARإيران وقطر تبحثان تنفيذ اتفاق مؤقت مع أمريكا دون محادثات مباشرةARالنشاط الصناعي الصيني يعود للنمو مدفوعاً بالذكاء الاصطناعي والصادرات
Newsgather

少子化

مستقر41 خبر5 مصادرآخر تحديث: 3 g önce
وسوم ذات صلة生育率友善職場中小企業人口對策托嬰中心衛福部フリースポーツ部沼宮内高校

أحدث الأخبار

岩手県立沼宮内高校の「フリースポーツ部」：少子化背景に多様な運動機会を提供
خبر
3 g önceملخص الذكاء الاصطناعي

岩手県立沼宮内高校の「フリースポーツ部」：少子化背景に多様な運動機会を提供

岩手県立沼宮内高校に2023年度、「フリースポーツ部」が創部された。一つの競技に限定せず様々なスポーツに取り組むこの部活動には、全校生徒73人中26人が所属。部長の立花詠澄さんは、運動が苦手な生徒も楽しく活動できる点を魅力と語り、少子化を背景に多様な運動機会を提供する目的がある。

朝
朝日新聞
勞動部推友善育兒職場新制 延長假期、彈性工時、政府補助減輕負擔
يتطور
سياسة·22.06.2026ملخص الذكاء الاصطناعي

勞動部推友善育兒職場新制 延長假期、彈性工時、政府補助減輕負擔

勞動部規劃延長產假、陪產檢及婚假，並擴大育嬰留職停薪至6歲，推出「6+3」育嬰留停津貼。新制強調彈性，育嬰假可拆日請，家庭照顧假以小時計算，並提供育兒勞工每日縮減1小時工時不減薪的補助。同時，政府也提供企業職務代理人津貼及托育設施補助，以鼓勵企業配合。

自
自由时报
賴政府育兒政策 勞工工會：國安危機解方 盼中小企業落實
يتطور
سياسة·22.06.2026ملخص الذكاء الاصطناعي

賴政府育兒政策 勞工工會：國安危機解方 盼中小企業落實

台灣少子化嚴重，賴政府推出18項育兒支持措施，其中「友善職場」政策延長勞工產假等假別，並由政府補貼薪資，減輕企業負擔。勞工團體認為此舉能提升生育意願，並鼓勵部分工時者轉為全職。然而，中小企業人力資源不足、職代津貼可能不足，以及企業設置托兒設備的困難，是政策落實的挑戰。

自
自由时报
台灣少子化對策新戰略 專家：中小企業應啟動退休人員回聘機制
يتطور
سياسة·22.06.2026ملخص الذكاء الاصطناعي

台灣少子化對策新戰略 專家：中小企業應啟動退休人員回聘機制

政府公布「台灣人口對策新戰略」，將少子化議題提升為國家戰略層級。學者肯定政策立意方向從「補助式育兒」朝向「公共支持式育兒」升級，但建議政府應優先投注資源在中小企業，協助盤點人力儲備與媒合，並建議企業可建立退休人員的人力資料庫與退休人員回聘機制。

自
自由时报
保險法權威劉北元：超高齡少子化社會 6大人生風險須提前規劃
يتطور
سياسة·19.06.2026ملخص الذكاء الاصطناعي

保險法權威劉北元：超高齡少子化社會 6大人生風險須提前規劃

台灣保險法權威劉北元指出，超高齡少子化社會使人生課題複雜化，財富管理、家人照顧、價值傳承與晚年守護成為挑戰。他提出「終活計畫」6大戰略，涵蓋資產傳承、潛在負債、企業接班、家庭溝通、長照需求及醫療選擇，提醒民眾及早規劃以應對人生風險。

自
自由时报
公立醫院面臨人才流失困境 呼籲政府鬆綁績效獎勵制度
يتطور
سياسة·13.06.2026ملخص الذكاء الاصطناعي

公立醫院面臨人才流失困境 呼籲政府鬆綁績效獎勵制度

台灣公立醫院面臨少子化、高齡化及醫療人才流失的挑戰。公立醫院協會理事長陳威明指出，公立醫院在人事薪資制度上競爭力不足，呼籲政府鬆綁績效獎勵制度，並支持偏鄉醫療發展，以解決攬才與留才困難。總統府健康台灣推動委員會副召集人陳志鴻則提出「品質、人才、創新」三帖處方。

自
自由时报
Taiwan's birth rate hits historic low, lawmaker criticizes government inaction
مُلِح
سياسة·11.06.2026ملخص الذكاء الاصطناعي

Taiwan's birth rate hits historic low, lawmaker criticizes government inaction

Taiwan's total population decreased by over 100,000 year-on-year to 23.25 million by May, with only 6,832 births in May, a near historic low. Legislator Chen Ching-hui criticized the Ministry of Health and Welfare for unpreparedness and evasion of legislative responsibility regarding the "Taiwan Future Account" bill, essential for addressing the declining birth rate.

自
自由时报