雙11購物節物流暴增 司機超時過勞恐違勞基法

雙11購物節即將到來，各大電商平台推出超值優惠，帶動線上消費熱潮。為避免貨運司機與物流人員因短期內配送量暴增而出現超時及過勞，新北市勞動檢查處呼籲物流業者與貨運公司，在因應出貨高峰情形，務必落實勞基法的工時規範，保障勞工權益與身心健康。

勞檢處指出，物流司機在雙11期間常面臨貨品裝卸量大、配送路線繁雜等高強度工作壓力，物流業者應注意貨運司機每日工作時間不得超過12小時上限，且每7天中應有1天的休息作為例假，並確保司機有足夠的輪班間隔及休息時間；另外，若司機因工作量增加而延長工作時間，須依照法定標準加成計給加班費。

勞檢處表示，物流司機是維繫社會運作與消費生活的重要推手，勞工安全與健康不容忽視。事業單位應合理調配人力與配送時程，切勿過度延長工作時間或壓縮勞工休息時間。若查獲事業單位違反規定，依勞基法可處2萬元以上100萬元以下罰鍰，並公布事業單位名稱及負責人姓名等資訊。