In Deutschland geben 13% der Beschäftigten an, ihre Arbeitszeit nicht richtig zu erfassen. Arbeitszeitbetrug ist kein Kavaliersdelikt, sondern hat volkswirtschaftliche Auswirkungen und kann zur fristlosen Kündigung führen. Experten sehen oft Probleme in der Führung und Zielsetzung.
Lehrkräfte an neun Bremer Schulen nehmen ab Herbst an einem bundesweiten Pilotprojekt zur Arbeitszeiterfassung teil. Ziel ist es, die Arbeitsrealität von Lehrern besser zu verstehen und die Vorgaben des Bundesarbeitsgerichts umzusetzen.
Die Union fordert die SPD auf, die im Koalitionsvertrag vereinbarte Reform des Arbeitszeitgesetzes umzusetzen. Ziel ist die Einführung einer wöchentlichen statt täglichen Höchstarbeitszeit, um flexiblere Arbeitsmodelle im Einklang mit EU-Richtlinien zu ermöglichen.
Die SPD will die Arbeitszeitreform nutzen, um Beschäftigten mehr Selbstbestimmung zu ermöglichen. Die Union fordert mehr Flexibilität und kritisiert, dass Arbeitsschutzrecht einer flexibleren Regelung entgegenstehe. Gewerkschaften und die Linke warnen vor einer Aufweichung des Acht-Stunden-Tags.
CDU-Fraktionschef Jens Spahn fordert eine Reform des Arbeitszeitrechts, um der Wirtschaft mehr Flexibilität zu geben. Er plädiert für flexiblere Arbeitszeiten, die im Einklang mit der EU-Arbeitszeitrichtlinie stehen und eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglichen sollen.
CDU-Fraktionschef Jens Spahn drängt die SPD zur Umsetzung der vereinbarten Arbeitszeit-Reform. Er betont die Notwendigkeit von mehr Flexibilität für die Wirtschaft und fordert einen "Aufschwung-Schwur" der Koalition.
Die geplante Änderung des Arbeitszeitgesetzes in Deutschland, die eine wöchentliche Höchstarbeitszeit von 48 Stunden anstrebt, wird kontrovers diskutiert. Während einige die Flexibilität für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf begrüßen, warnen andere vor gesundheitlichen Risiken und plädieren für die Beibehaltung des Acht-Stunden-Tages.
Deutschland hat die EU-Frist zur Vorlage eines Aktionsplans zur Förderung von Tarifverträgen verstreichen lassen. Nur knapp die Hälfte der Beschäftigten arbeitet tarifgebunden, was im EU-Vergleich schlecht ist.
Die DGB-Vorsitzende Yasmin Fahimi lehnt jede Änderung des Acht-Stunden-Tages ab und kritisiert die Reformpläne der Bundesregierung als ideologisch getrieben und ökonomisch verfehlt.
A study by educational researcher Pierre Tulowitzki reveals that around 80% of over 1,300 German school principals surveyed find great joy in their work, despite daily challenges like staff shortages and infrastructure issues.
Eine Umfrage in Deutschland zeigt, dass 13% der Beschäftigten ihre Arbeitszeit nicht korrekt erfassen und 75% private Dinge während der Arbeitszeit erledigen. Arbeitszeitbetrug hat erhebliche volkswirtschaftliche Auswirkungen, da Fehlzeiten für Unternehmen teuer sind.
In Q1 2026, Germany saw a decrease in employed individuals (down 160,000 to 45.64 million) but those remaining worked longer hours. Part-time employment exceeded 40% for the first time in Q1, with part-time workers increasing their hours. Sickness rates also declined.
Die Bundesregierung will das Arbeitszeitgesetz reformieren und eine wöchentliche Höchstarbeitszeit anstelle der täglichen einführen. Wissenschaftler warnen vor den negativen Auswirkungen längerer Arbeitszeiten auf Produktivität, Gesundheit und Gesellschaft.
Das IW schlägt eine flexible Arbeitszeit für Bürobeschäftigte vor, während Gewerkschaften vor Gesundheitsschäden durch eine Abkehr vom Achtstundentag warnen.
Eine Studie des Bundesinstituts für Bevölkerungsforschung zeigt, dass in Deutschland Menschen mit hoher Bildung die längste Lebensarbeitszeit erbringen, mit einer Spanne von über 9 Jahren gegenüber denen mit niedriger Bildung.
Menschen mit hoher Bildung arbeiten in Deutschland am längsten, zeigt eine Studie des Bundesinstituts für Bevölkerungsforschung
Arbeitgeberpräsident Rainer Dulger fordert eine Anhebung des Renteneintrittsalters und eine stärkere kapitalgedeckte Vorsorge zur Stabilisierung des Rentensystems. Er plädiert zudem für ein flexibleres Arbeitszeitgesetz, um demografischen Herausforderungen zu begegnen.
In Deutschland geben 13% der Beschäftigten an, ihre Arbeitszeit nicht richtig zu erfassen. Arbeitsrechtler Michael Fuhlrott erklärt, dass dies Arbeitszeitbetrug ist und zur fristlosen Kündigung führen kann. Arbeitswissenschaftler Sascha Stowasser sieht oft mangelnde Führung und schlechte Zielsetzung als Ursache.
Union und SPD wollen die tägliche Höchstarbeitszeit von acht Stunden lockern und eine wöchentliche Höchstarbeitszeit einführen, um mehr Flexibilität zu ermöglichen. Gewerkschaften lehnen dies ab, während Arbeitgeber Deregulierung fordern.
IW-Direktor Michael Hüther befürwortet die geplante Einführung einer Wochenarbeitszeit in Deutschland. Er argumentiert, dass der Acht-Stunden-Tag für die heutige Dienstleistungswirtschaft und moderne Familienmodelle nicht mehr optimal sei und mehr Flexibilität biete.
Experte Guido Zander plädiert in einem Interview für eine Flexibilisierung des Arbeitszeitgesetzes in Deutschland. Er argumentiert, dass der Ersatz der täglichen Höchstarbeitszeit durch eine wöchentliche Obergrenze zeitgemäß sei und Arbeitnehmern mehr Spielraum biete.
Arbeitsministerin Bärbel Bas (SPD) wird von der Union unter Druck gesetzt, nachdem sie sich gegen die Abschaffung des Achtstundentags ausgesprochen hat, obwohl dies im Koalitionsvertrag vereinbart ist.
Juso-Chef Philipp Türmer kritisiert Bundeskanzler Friedrich Merz (CDU) für Pläne, die wöchentliche Arbeitszeit gegen den traditionellen Acht-Stunden-Tag zu ersetzen, und betont, dies verschärfe die Erschöpfung von Arbeitnehmern.
Juso-Chef Philipp Türmer kritisiert Bundeskanzler Friedrich Merz' Pläne für eine Wochenarbeitszeit und warnt vor einer Missachtung der Bedürfnisse von Arbeitnehmern.
